Mentoring : un modelo de aprendizaje para la excelencia personal y organizacional / María Luisa de Miguel Corrales

Incluye bibliografía

"El mundo lq̕uido en el que estamos inmersos demanda nuevas formas de aprender y adaptarse a los cambios. El mentoring proporciona a las personas y las organizaciones una fr̤mula para aprender a conversar de forma g̀il, inteligente y estratǧica. En esta obra la autora proporciona la ruta para navegar en la era del aprendizaje. En ella descubrirs̀ un modelo para construir relaciones y mantener conversaciones transformadoras. Una conversacin̤ de calidad transforma nuestro cerebro, lo expande. El mentoring facilita los procesos de cambio personales y organizacionales a travš de conversaciones que se transforman en decisiones, decisiones que se convierten en acciones y acciones que producen resultados. Gestionar personas y organizaciones a travš de conversaciones tiene un efecto multiplicador del talento."